Πού να εργαστείτε ως προγραμματιστής λογισμικού;

Υπάρχουν πολλά μέρη όπου μπορείτε να εργαστείτε ως προγραμματιστής λογισμικού και το καλύτερο μέρος για εσάς θα εξαρτηθεί από τις ατομικές προτιμήσεις και τους στόχους σας. Ακολουθούν μερικές επιλογές, κατηγοριοποιημένες ανά τύπο εταιρείας:

Εταιρείες μεγάλης τεχνολογίας:

* Πλεονεκτήματα: Υψηλοί μισθοί, μεγάλα οφέλη, ευκαιρίες για ανάπτυξη σταδιοδρομίας, πρόσβαση στην τεχνολογία αιχμής και ισχυρή μάρκα της εταιρείας.

* μειονεκτήματα: Μπορεί να είναι γραφειοκρατική, πολλές ώρες, έντονος ανταγωνισμός και να επικεντρωθεί σε συγκεκριμένες στοίβες τεχνολογίας.

* Παραδείγματα: Google, Amazon, Microsoft, Facebook, Apple, Netflix, Spotify κ.λπ.

νεοσύστατες:

* Πλεονεκτήματα: Γρήγορο περιβάλλον, ευκαιρία για μεγάλη επίδραση, ιδιοκτησία έργων, δυνατότητες υψηλής μετοχής και ευελιξία.

* μειονεκτήματα: Χαμηλότεροι μισθοί, λιγότερη ασφάλεια εργασίας, λιγότερο καθορισμένη δομή και δυνατότητα για πολλές ώρες.

* Παραδείγματα: Οποιαδήποτε νέα εταιρεία στον τεχνολογικό χώρο.

Μικρές έως μεσαίες επιχειρήσεις (ΜΜΒ):

* Πλεονεκτήματα: Η ποικιλία των έργων, η μεγαλύτερη ιδιοκτησία και η ευθύνη, ο άμεσος αντίκτυπος στην επιτυχία της εταιρείας και ενδεχομένως καλύτερη ισορροπία εργασίας-ζωής.

* μειονεκτήματα: Χαμηλότεροι μισθοί, λιγότερους πόρους και λιγότερες ευκαιρίες για ανάπτυξη σταδιοδρομίας.

* Παραδείγματα: Τοπικές εταιρείες λογισμικού, συμβούλους, οργανισμούς κ.λπ.

Κυβερνητικές και μη κερδοσκοπικές οργανώσεις:

* Πλεονεκτήματα: Ασφάλεια εργασίας, καλά οφέλη και μια ευκαιρία να επιτευχθεί κοινωνικός αντίκτυπος.

* μειονεκτήματα: Οι χαμηλότεροι μισθοί, η γραφειοκρατία και η μικρότερη εστίαση στην τεχνολογία αιχμής.

* Παραδείγματα: Κυβερνητικές υπηρεσίες, ΜΚΟ, εκπαιδευτικά ιδρύματα κ.λπ.

Εργασίες/Συμβολαίες:

* Πλεονεκτήματα: Η ευελιξία, η ποικιλία των έργων, το υψηλό δυναμικό εισόδημα και ο έλεγχος του περιβάλλοντος εργασίας σας.

* μειονεκτήματα: Λιγότερη ασφάλεια εργασίας, λιγότερα οφέλη και πρέπει να διαχειριστείτε τη δική σας επιχείρηση.

* Παραδείγματα: Εργάζεστε για τον εαυτό σας, λαμβάνοντας συμβάσεις για διάφορες εταιρείες.

Άλλοι παράγοντες που πρέπει να ληφθούν υπόψη:

* Τοποθεσία: Το κόστος ζωής, η εγγύτητα με την οικογένεια και η αγορά εργασίας.

* Πολιτισμός: Εταιρική κουλτούρα, εργασιακό περιβάλλον και αξίες.

* στοίβα τεχνολογίας: Οι συγκεκριμένες γλώσσες και οι τεχνολογίες προγραμματισμού που χρησιμοποιούνται.

* Στόχοι σταδιοδρομίας: Οι μακροπρόθεσμες φιλοδοξίες σας και πώς η εταιρεία μπορεί να σας βοηθήσει να τις επιτύχετε.

* Προσωπικά ενδιαφέροντα: Ευθυγραμμίζοντας τη δουλειά σας με τα πάθη σας.

Συμβουλές για την εύρεση του σωστού χώρου για εργασία:

* Δίκτυο: Συνδεθείτε με άτομα της βιομηχανίας για να λάβετε γνώσεις και συστάσεις.

* Παρακολούθηση εκδηλώσεων: Γνωρίστε τους πιθανούς εργοδότες και μάθετε για διαφορετικές εταιρείες.

* Ερευνητικές εταιρείες: Εξερευνήστε ιστοσελίδες της εταιρείας, κριτικές για γυαλί και προφίλ LinkedIn.

* Να είστε ειλικρινείς για τις προτιμήσεις σας: Αφήστε τους υπεύθυνους προσλήψεων να γνωρίζουν τις προσδοκίες μισθών σας, το προτιμώμενο περιβάλλον εργασίας και τους στόχους σταδιοδρομίας.

Θυμηθείτε, το καλύτερο μέρος για εργασία είναι υποκειμενική και εξαρτάται από τις ατομικές σας συνθήκες και προτεραιότητες. Κάνετε την έρευνά σας, μιλήστε με τους ανθρώπους της βιομηχανίας και βρείτε μια εταιρεία που ευθυγραμμίζεται με τις αξίες και τους στόχους σας.